Metode penyajian pada buku ini dengan patron teknik industri ranahnya adalah mengkaji dan mempelajari bagaimana mendesain, menginstal, mengoperasikan dan memperbaiki sistem integral yang mencakup manusia, mesin, material, energi dan informasi. Kesimpulan pada buku ini adalah faktor yang dianggap penting dalam menentukan keberhasilan perusahaan adalah sejauh mana perusahaan itu mampu mengimpleme…
Buku ini diharapkan dapat menjadi sumber terpercaya bagi para pembelajar, baik akademis, peneliti, maupun praktisi dalam kancah psikologi, khususnya bagi psikolog dan ilmuwan Psikologi Industri dan Organisasi, praktisi sumber daya manusia (human capital), ergonom dan ahli human factors, Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3), Kedokteran kerja, Kesehatan kerja, Teknik Industri, dan sejumlah disipl…
Industri secara umum dibagi menjadi dua, yakni Industri Manufaktur dan Jasa. Dalam memproduksi jasa/manufaktur ada empat elemen fokus yang menjadi perhatian yakni manusia, pelanggan, strategi, dan sistem. Proses industri yang melibatkan manusia (pekerja) mempuyai hierarki kebutuhan seperti diungkapkan oleh Maslow, yang terdiri dari kebutuhan fisiologis dasar, kebutuhan rasa aman dan tenteram, k…
Buku ini lebih diletakkan secara praktis pada satu bidang gerak saja, yaitu psikologi sumber daya manusia. Karena sangat disadari bahwa pada titik-titik inilah kerap dijumpai masalah dunia kerja yang sebenarnya, di antaranya: motivasi kerja, prestasi kerja, stres kerja, kepuasan kerja, frustasi, dan konflik dalam industri dan organisasi serta berbagai strategi praktis untuk mengatasinya.